Die Johann Wolfgang Goethe-Universität Frankfurt am Main ist mit etwa 41.000 Studierenden und rund 5.800 Beschäftigten eine der größten Hochschulen in Deutschland. 1914 von Frankfurter Bürgern gegründet und seit 2008 wieder in der Rechtsform einer Stiftung verfügt die Goethe-Universität über ein hohes Maß an Autonomie, fachlicher Vielfalt und Innovationsfähigkeit. Als Volluniversität bietet die Goethe-Universität an derzeit fünf Standorten 155 Studiengänge in 16 Fachbereichen an, besitzt eine herausragende Forschungs- und Drittmittelstärke und ist in vielfältigen Interaktionen durch ihre Wissenschaftler*innen eng mit der Gesellschaft verknüpft. Darüber hinaus ist die Goethe-Universität innerhalb des Verbundes der Rhein-Main-Universitäten (RMU) eingebettet
In der Abteilung Personal- & Organisationsentwicklung (HR-PEOE) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle für eine
Aushilfe in der Verwaltung (m/w/d) (E 3 TV-G-U, 40%-Teilzeit)
befristet bis zum 31.05.2028 zu besetzen. Die Eingruppierung richtet sich nach den Tätigkeitsmerkmalen des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages (TV-G-U). Die Personal- & Organisationsentwicklung ist die zentrale Fachabteilung der Goethe-Universität für Kompetenzentwicklung, Karrierebe gleitung und organisatorischen Wandel. Wir begleiten Mitarbeitende, Führungskräfte und Teams dabei, ihre Potenziale und Stärken gezielt auszubauen, Zusammenarbeit erfolgreich zu gestalten und Veränderungen wirksam umzusetzen. Mit einem bedarfsgerechten Qualifizierungs-, Kompetenz- und Entwicklungsportfolio, strategischer Beratung sowie professioneller Prozessbegleitung stärken wir individuelle und organisationale Entwicklung. So schaffen wir konkrete Mehrwerte für Mitarbeitende, Führungskräfte und Teams aus Wissenschaft, Wissenschaftsmanagement und Verwaltung und gestalten eine moderne, lernende und zukunftsfähige Organisation. Damit leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Exzellenz und langfristigen Zukunftsfähigkeit der Goethe-Universität.
Ihre Aufgaben:
Das bringen Sie mit:
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten, kollegialen Team, in dem Zusammenarbeit, gegenseitige Unterstützung und eine offene Kommunikation großgeschrieben werden. Die Goethe-Universität unterstützt Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch vielfältige interne und externe Weiterbildungsangebote. Flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine gute Vereinbarkeit von Tätigkeit, Studium und Privatleben. Sie profitieren von einem eigenen Tarifvertrag, Zugang zu corporate benefits sowie einem kostenfreien LandesTicket Hessen für den öffentlichen Nahverkehr. Ihr moderner Arbeitsplatz liegt auf dem Campus Westend – einem der schönsten Hochschulstandorte Deutschlands im Herzen Frankfurts.
Für weitere Informationen über die Abteilung besuchen Sie uns unter www.uni-frankfurt.de/PersonalOrganisationsentwicklung.
Werden Sie Teil unseres Teams!
Gestalten Sie mit uns die vielfältigen Aufgaben der Abteilung HR-PEOE und sammeln Sie wertvolle Erfahrungen in einem zentralen Ser vicebereich der Goethe-Universität. Bitte senden Sie Ihre vollständige Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevanten Nachweisen unter Angabe der Kennung Aushilfe PEOE bis zum 26.06.2026 per E-Mail in einer Datei an: jobs.peoe@uni-frankfurt de
Die Goethe-Universität setzt sich aktiv ein für Chancengerechtigkeit, Vielfalt und Inklusion. Sie begrüßt besonders Bewerbungen von qua lifizierten People of Color und legt großen Wert auf die familienfreundliche Gestaltung universitärer Arbeitszusammenhänge. Personen mit einer Schwerbehinderung oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Sind Frauen in dem Fachbe reich/der zentralen Einrichtung unterrepräsentiert, werden sie bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens entstehende Kosten können leider nicht erstattet werden.