Ein Klick, dein Job!

Bereit für Deinen Karrierestart bei der ING? Wir sind DIE BANK MIT DEM LÖWEN!

An ihm kommst Du bei uns nicht vorbei: Der Löwe ist Teil unseres Logos, unserer Werbung und sogar an unseren Standorten hat er sich breit gemacht. Er gehört einfach zu unserer Unternehmenskultur – und hat viele Gesichter: mal groß und wild, mal süß und verkuschelt, animiert, artifiziell, in Stein gemeißelt oder im Kino-Look. Warum? Er ist so vielseitig wie unsere Mitarbeitenden. Aber keine Sorge: Auch wenn er Dir überall begegnet, erwarten Dich bei uns keine Krallen.

Bei uns zählt die Idee – nicht wer sie hat

Unser Löwenherz schlägt für Vielfalt, Eigeninitiative, Teamwork und Innovationsgeist. Und wir wollen mehr sein als ein Arbeitgeber und mehr bieten als einfach einen Job. Darum unterstützen wir unsere Mitarbeitenden nicht nur während der Arbeit, sondern auch in vielen Lebenssituationen drum herum. So können alle ihr Potenzial voll ausschöpfen – beruflich wie privat.

Bei uns arbeiten Menschen mit den unterschiedlichsten Lebenswegen, Erfahrungen und Lebensstilen zusammen – über unser hybrides Arbeitsmodell. Damit die Kreativität im Team, die Vernetzung und das Feiern von Erfolgen nicht untergehen, gibt es Team-Tage in der Bank. Wie oft diese stattfinden bestimmt jedes Team selbstständig. An den anderen Tagen kannst Du eigenverantwortlich und flexibel arbeiten. Das macht uns bunt und erfolgreich. Diese Diversität leben wir!

Geschäftsfelder

Uns vertrauen über 10 Millionen Privatkundinnen und -kunden. Damit sind wir die drittgrößte Bank in Deutschland. Unsere Kernprodukte sind Girokonten, Baufinanzierungen, Spargelder, Verbraucherkredite und Wertpapiere für Privatkund*innen. Unser Geschäftskundensegment Business Banking richtet sich an kleine und mittlere Unternehmen sowie Selbstständige – mit einem Girokonto, einem verzinsten Tagesgeldkonto und Krediten. Im Bereich Wholesale Banking bieten wir Bankdienstleistungen für große, internationale Unternehmen an.

Das bietet die ING

Tag für Tag neue und spannende Aufgaben lösen – das wertschätzen wir tagtäglich. Wir bieten unseren Young Talents jede Menge Leistungen, Angebote und Services.

Ob Geisteswissenschaftler*in, Informatiker*in, Wirtschaftswissenschaftler*in oder Naturwissenschaftler*in: Die ING bietet Einstiege für die unterschiedlichsten Fachrichtungen und in den verschiedensten Bereichen, von Finance und Nachlass über Immobilienfinanzierung, IT, E-Commerce und Marketing bis hin zu Gesundheitsmanagement und Employer Branding an.

Wie Du durchstarten kannst? Na, so wie Du bist!

Studieren und arbeiten bei uns? Oder nach dem Studium direkt in der Bank durchstarten? Geht beides.

Wir suchen alles außer reine Zahlen, Daten, Fakten. Wir suchen Menschen! Mit den unterschiedlichsten Lebenswegen, Erfahrungen und Lebensstilen. Eben Teamplayer mit kleinem Ego und großem agilen Mindset. Wir wollen Dich kennenlernen, egal, ob Du Informatik, Wirtschafts-, Natur- oder Geisteswissenschaften studierst.

Du willst spannende Projekte wuppen, Neues umsetzen und Dich weiterentwickeln? Na, dann: Spring in die Praxis. Aber mach Dich auf was gefasst – „Typisch Bank“ kannst Du bei uns nicht erwarten. Du wirst zwar Teil eines globalen Konzerns, aber erlebst die Kultur eines Start-ups. Das heißt schnelle Abstimmungen und direkter Austausch rund um alle Themen, die Banking einfacher und innovativer machen.
 

Ansprechpartner*in:
ING Young Talent Programs
E-Mail: YoungTalentPrograms@ing.de

Be one of us. Be more of you.
Crossing new horizons together.

DLA Piper ist eine internationale Rechtsanwaltskanzlei mit Büros in mehr als 40 Ländern in Europa, Nord- und Südamerika, dem Nahen Osten, Afrika und dem asiatisch-pazifischen Raum.

Zu unseren Mandanten gehören aufstrebende Unternehmen und multinationale Konzerne, aber auch Staaten und öffentliche Institutionen. Dank unserer globalen Aufstellung gelingt es uns, sie weltweit bei allen rechtlichen Fragestellungen mit exzellenter anwaltlicher Beratung zu unterstützen, die durch innovative Lösungen Werte schafft.

Im Umgang mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, Mandanten und der Öffentlichkeit folgen wir unseren Werten:

• Be Supportive – Wir sind mitfühlend und integrativ, handeln rücksichtsvoll und schätzen Vielfalt
• Be Collaborative – Wir sind leidenschaftliche Teamplayer und setzen uns für unsere Gemeinschaft ein
• Be Bold – Wir sind furchtlos und neugierig, setzen uns hohe Ziele und finden kreative Lösungen
• Be Exceptional – Wir denken strategisch und haben den Willen, Anforderungen und Erwartungen zu übertreffen

Vielfalt und Inklusion sind Ausdruck unserer Werte und Grundlagen unserer Zusammenarbeit. Wir wissen, dass Vielfalt unsere Kanzlei stärkt und uns befähigt, unsere Mandanten mit innovativeren und kreativeren Lösungen zu unterstützen. Wir verpflichten uns, in allen Büros unserer Kanzlei eine inklusive Arbeitsumgebung zu schaffen, in der niemand sein wahres Selbst verstecken muss.

Unsere Vielfalt an Perspektiven und Überzeugungen, an Herkunft und kulturellem Hintergrund macht uns zu einer der weltweit führenden Wirtschaftskanzleien. Daher bemühen wir uns, diverse Teams zusammenzustellen und möchten Sie ermutigen, sich bei uns zu bewerben – egal welche Talente Sie mitbringen, woher Sie kommen und mit welcher Gruppe Sie sich identifizieren.

Ansprechpartner:

Julian Bussmann
Recruitment Marketing Specialist
T: +49 69 271 33 078
M: +49 173 57 73 088
julian.bussmann@dlapiper.com

DLA Piper UK LLP
Neue Mainzer Str. 6-10
60311 Frankfurt am Main

Die frankfurter werkgemeinschaft (fwg) ist eine gemeinnützige Organisation zur Rehabilitation, Inklusion und Betreuung von Menschen mit einer psychischen Erkrankung oder Behinderung.

Wir bieten Menschen in seelischer Not je nach Schwere und Ausmaß ihrer psychischen Erkrankung angemessene Assistenz und Unterstützung zur Teilhabe am Leben in der Gesellschaft – sowohl im Bereich Beratung und Wohnen als auch bei der Tagesgestaltung und der Arbeit. Gemeinsam geht es weiter.

Unsere Mitarbeitenden sind überwiegend Sozial- oder Heilpädagog*innen, Erziehungswissenschaftler*innen, Psycholog*innen, Soziolog*innen, Fachkräfte für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB), Gesundheits- und Krankenpfleger*innen oder Erzieher*innen und in der Verwaltung Betriebswirt*innen und Kaufleute.

Ansprechpartnerin:

Nathalie Müller
Personal
Tel. +49 69 94 94 767 330
E-Mail: personal@fwg-net.de